我校召开2022届毕业生就业创业工作推进会议

我校召开2022届毕业生就业创业工作推进会议

 厦门东海职业技术学院

钟华校长对就业创业工作作出指示

陈前书记发表讲话

林金龙副校长主持会议

学生处副处长母则闯讲话

全体与会人员认真听讲、记录

为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业创业工作的决策部署，着力推进2022届毕业生更加充分更高质量就业，6月2日上午9点，我校在思源楼会议室召开厦门东海职业技术学院2022届毕业生就业创业工作推进会议，钟华校长、党委陈前书记、郭士正副校长、林金龙副校长、赵建业校长助理及学生处、教务处（创新创业）各二级学院院长及院长助理、2022届毕业生辅导员参会。会议由林副校长主持。

 会议初始，陈书记、林副校长分别对就业领导小组调整及成立校友总会筹备工作领导小组的通知进行宣读。

学生处副处长母则闯传达了厦门市教育局毕业生就业创业工作会议精神，他以其他院校促进就业的措施为例，深入分析了目前我校就业工作面临的问题与挑战，为我校就业创业工作提供了新思路。

林副校长对我校2022届毕业生就业工作已开展情况作了简要汇报。截至目前，我校2022届毕业生就业去向落实率未达目标，各学院应抓紧学生毕业季这一黄金时期，继续落实毕业生就业创业工作。

陈书记强调，大学生就业是全社会就业工作的重中之重，具有特殊意义，我们要提高站位，充分认识毕业生就业创业工作的重要性；汇聚合力，形成全员全程关注就业创业工作的良好氛围。

会议最后，钟校长进行了总结，就业创业工作是高校一项艰巨工程，也是“一把手”工程，他从五个方面对就业创业工作作出指示：一要高度重视就业创业工作，充分认识工作的重要性、严峻性、挑战性；二要精细就业服务，落实落细就业指导服务，精准做好就业岗位对接，同时对重点群体精心就业帮扶；三要疏导就业心理，积极引导“慢就业”、“不就业”学生主动就业，加强心理咨询中心和辅导员心理辅导作用，疏导毕业生就业焦虑情绪，缓解毕业生心理压力；四要拓宽就业渠道，多方位、多渠道开展就业，广泛搜集市场化、社会化就业创业资源，积极鼓励学生参加福建省周边地区组织的招聘活动，同时引导学生到基层就业，做好大学生征兵工作，鼓励学生通过专升本提升学历；五要落实相关政策，加强服务指导，鼓励学生自主创业，要转变就业观念、思想，实现人生价值。

就业无小事，学校将以此次会议为契机，加大就业工作力度，提高就业意识，充分利用各种资源，努力促进我校学生就业创业。

（编辑/陈少洁    审核/吴月娇）